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30/04/2025
Governo Garante às Empresas a Possibilidade de Adequação às Novas Regras da NR-1 até Maio de 2026
A partir de 26 de maio de 2025, riscos psicossociais — como assédio moral e sexual, síndrome de burnout, carga excessiva de trabalho e fragilidades na comunicação e gestão — passam a ser reconhecidos oficialmente como fatores que impactam a saúde e segurança do trabalhador, ao lado dos já tradicionais riscos físicos, químicos, biológicos e ergonômicos. …









