Manoela Pascal

Experiência profissional

Especialista em direito trabalhista, Manoela Pascal possui experiência na condução de processos judiciais e administrativos complexos. Presta consultoria a empresas na elaboração e revisão de códigos de conduta, políticas de recursos humanos e planejamento e revisão de programas de remuneração variável.

Atua, ainda, em direito coletivo e relacionamento sindical, assessorando clientes em negociações coletivas para implementação de programas de remuneração variável, dispensas coletivas, fixação de turnos de trabalho, suspensões de contratos de trabalho, redução de salário e jornada, entre outros.

Possui experiência nos mais variados segmentos econômicos, incluindo tecnologia, financeiro, comércio varejista de derivados de petróleo e papel e celulose, atuando de forma conjunta com os clientes no desenvolvimento e implementação de estratégias para otimizar a qualidade dos ambientes de trabalho e dos relacionamentos com as entidades sindicais.

Atua anda em temas ESG, auxiliando empresas em elaboração de políticas adequadas e prestando consultoria nas mais diversas questões.

Formação

Pós-graduação em Direito do Trabalho pela Universidade Federal do Rio Grande do Sul (UFRGS) – 2011;
Pós-graduação em Direito Internacional Público e Privado e Direito da Integração pela UFRGS – 2011;
Bacharel em Ciências Jurídicas e Sociais pela Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul (PUC-RS) – 2008.

Publicações

‘Lei dificulta acordos trabalhistas”, Valor Econômico, 2019;
“Eleições na Califórnia”, Estadão;
“Recontratação de trabalhadores durante a pandemia – impactos sociais e econômicos”, Estadão.